5 tips voor het vinden van een mediastage die écht bij je past

Dit zijn mijn tips voor het vinden van een leuke mediastage

Een leuke mediastage vinden kan best een uitdaging zijn. Er zijn veel verschillende mogelijkheden, maar hoe weet je welke stage écht bij jou past? En waar moet je beginnen met zoeken? Vanuit mijn eigen ervaring als stagiair deel ik mijn tips voor het vinden van een leuke mediastage die aansluit bij jouw interesses en verwachtingen.

1. ‘Ik vind Vogue leuk’ is de verkeerde mindset

Ik gebruik Vogue even als voorbeeld, maar ik bedoel hier een bedrijf, merk, redactie of blad mee dat echt het hoogste van het hoogste is in jouw branche. In de tijdschriftenwereld zit Vogue bijvoorbeeld echt in de top: iedereen kent het. Don’t get me wrong, Vogue mag je echt leuk vinden; het is ook een mooie doelstelling voor jezelf. Toch moet je echt verder onderzoek doen naar jouw eigen carrièrewereld. Het komt goed van pas als je ook de ‘kleinere spelers’ leert kennen.

Vogue kan een reden zijn waarom je in die branche wilde gaan studeren, maar wanneer je er echt in wilt komen, moet je weten wat er allemaal mogelijk is. Wanneer je gaat zoeken naar een stage, moet je het ook zeker proberen bij Vogue, maar als je de rest niet kent, weet je geen raad. Dit is dus echt een tip waar je nu in september mee kunt beginnen. Je hoeft echt nog geen mailtjes uit te typen, maar je kunt wel alvast het medialandschap verkennen.

2. Pop the question

Ga je naast het solliciteren bij Vogue ook bij een kleiner bedrijf solliciteren, maar hebben ze nog geen vacature online staan? Stuur gewoon een mailtje (of bel, they love it). Ik bedoel niet: schrijf gelijk een hele motivatiebrief met cv erbij, maar stel gewoon een vraagje.

Als je vertelt dat het je leuk lijkt om daar stage te lopen, maar je je afvraagt of ze stagiaires aannemen in jouw stageperiode of wanneer de vacature online komt, kunnen er twee dingen gebeuren: ze vragen gelijk of je langs wilt komen na het sturen van je cv, of ze zeggen wanneer de vacature online komt. In dat geval kun je het gelijk in je agenda zetten; dan ben je ook niet te laat. Als je gaat afwachten totdat hij online komt, kan het zomaar gebeuren dat je het helemaal vergeet en daardoor te laat bent. In ieder geval: een vraag stellen doet geen pijn en het laat zien dat je het graag wilt.

3. Voorgeschotelde websites

Er is een heel bekend platform: Mediastages. Daar staan alle vacatures op één plek. Veel grote redacties en bedrijven die zich ook alleen op mediastages richten, kun je niet via hun eigen website benaderen voor een stage. Mediastages organiseert ook ieder jaar een mediastagedag. Dan kun je met allerlei mensen in gesprek gaan over een eventuele toekomstige stage. Daarnaast zijn er nog veel andere vacaturesites waar je tussen alle vacatures moet scannen. Vacature Via en Indeed zijn twee bekende voorbeelden, maar daar staat dus echt van alles op.

4. Online platforms

Naast hele websites bestaan er ook Instagramaccounts die online vacatures herplaatsen in hun verhaal: @cultuurwerker, @banenbingo en @mediavacatures. Dit zijn wat voorbeelden, maar als je een paar accounts volgt, komt het ook een beetje in je algoritme. Zo krijg ik af en toe een vacature als reclame tussen mijn stories te zien. Deze accounts richten zich niet alleen op stages, maar ook op bijvoorbeeld freelancebaantjes. Wat je dan ook weer kunt proberen om een mooi cv te ontwikkelen!

5. Niet geschoten is áltijd mis

I live by this en het is ook echt waar. Het is altijd het proberen waard! Of het gaat over het solliciteren bij de Vogue van jouw branche of dat het is om je connecties te gebruiken om aan een stage te komen. Als je iemand vaag kent die op de plek werkt waar je stage wilt lopen, kun je altijd proberen om via diegene binnen te komen. Soms moet je ook maar een beetje bold zijn en het gewoon vragen.

Lees ook: Droomstage incoming! Met deze tips val jij op tussen alle sollicitanten